Aktuelles aus unseren Projekten und spannende Insights
Hier findest du Neuigkeiten aus unseren laufenden Projekten, Neuerungen bei unseren Angeboten – und praxisnahe Ratgeber-Artikel zu den Themen, die Unternehmen bewegen: Fachkräftegewinnung, familienfreundliche Personalpolitik, Chancengerechtigkeit und nachhaltige Unternehmenskultur. Regelmäßig aktualisiert.
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Weiblicher, vielfältiger, zukunftsfähiger: das 12. Frauen-Wirtschaftsforum
Weiterlesen: Weiblicher, vielfältiger, zukunftsfähiger: das 12. Frauen-WirtschaftsforumVielfalt bereichert und trägt sehr zum wirtschaftlichen Erfolg bei, ist aber auch anstrengend. Dies könnte ein Fazit des Vormittags sein
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So finanzieren Sie den Kauf eines Unternehmens
Weiterlesen: So finanzieren Sie den Kauf eines UnternehmensFinanzierungs- und Fördermöglichkeiten für Nachfolgeinteressierte: ein Interview mit Simone Plum, NRW.BANK
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Mitmachen beim Wissensherbst
Weiterlesen: Mitmachen beim WissensherbstEs erwarten Sie drei kostenlose Webinare zu aktuellen HR-Themen wie Age Diversity und Wissenstransfer im Betrieb
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Unternehmensnachfolge – eine Alternative zur Neugründung oder zum Start-up
Weiterlesen: Unternehmensnachfolge – eine Alternative zur Neugründung oder zum Start-upWerden Sie Chefin: In Deutschland gibt es ein Riesenpotenzial an Unternehmen, die übergeben werden sollen
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Nachfolge: Frauengeführte Handwerksbetriebe werden als innovativ wahrgenommen
Weiterlesen: Nachfolge: Frauengeführte Handwerksbetriebe werden als innovativ wahrgenommenRebecca Haag, Karrierescout bei der Handwerkskammer Düsseldorf, erklärt im Interview worauf es beim Nachfolgeprozess ankommt
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Unternehmensnachfolge: „Frauen überzeugen durch eine gut strukturierte Herangehensweise“
Weiterlesen: Unternehmensnachfolge: „Frauen überzeugen durch eine gut strukturierte Herangehensweise“Betriebsübergabe: Svenja Hennig, Nachfolgeberaterin bei der IHK Düsseldorf, beantwortet Fragen zum Thema
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Unternehmensnachfolge erfolgreich gestalten
Weiterlesen: Unternehmensnachfolge erfolgreich gestaltenAb Mitte 50 sollten sich Firmeninhaberinnen und -inhaber konkret mit der Unternehmensnachfolge beschäftigen. Worauf es da ankommt, erfahren Sie im Artikel
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Fachkräfte durch neues Mentoring-Programm
Weiterlesen: Fachkräfte durch neues Mentoring-ProgrammMENTEGRA: Win-Win für qualifizierte Frauen mit Fluchterfahrung und KMU. Wir suchen Mentorinnen und Mentoren
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Was halten Unternehmen von dem Zertifikat HIER AUSGEZEICHNET ARBEITEN?
Weiterlesen: Was halten Unternehmen von dem Zertifikat HIER AUSGEZEICHNET ARBEITEN?Wir haben Unternehmen gefragt, welche Vorteile sie darin für sich sehen: Zwölf prägnante Video-Statements
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Unternehmenskultur ausgezeichnet: 6 regionale Betriebe erhalten Zertifikat
Weiterlesen: Unternehmenskultur ausgezeichnet: 6 regionale Betriebe erhalten ZertifikatHIER AUSGEZEICHNET ARBEITEN – sechs regionale Unternehmen für ihre Personalattraktivität gewürdigt
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Aus der HR-Sprechstunde: Wertegeleitete Unternehmenskultur
Weiterlesen: Aus der HR-Sprechstunde: Wertegeleitete UnternehmenskulturIn der HR-Sprechstunde haben wir regelmäßig Unternehmen zu Gast, die uns ganz persönlich einen Blick hinter die Kulissen ihrer Unternehmenskultur gewähren
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Trends in der Personalwirtschaft
Weiterlesen: Trends in der PersonalwirtschaftJohanna Torkuhl, Leiterin des Kompetenzzentrums Frau und Beruf Düsseldorf/Kreis Mettmann, skizziert neue HR-Trends
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Neue Pflege-Coachs für die Region
Weiterlesen: Neue Pflege-Coachs für die RegionBetriebliche Pflege-Coachs kümmern sich um pflegende Beschäftigte. Neun Neue nehmen jetzt ihre Arbeit auf
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Good-Practice-Unternehmen im Porträt
Weiterlesen: Good-Practice-Unternehmen im PorträtWir stellen fünf Betriebe der Region vor, die ihren Beschäftigten besondere Angebote machen und sich für ein gutes Arbeitsklima einsetzen
